3月28日下午，学院举行2018年部门工作目标责任书签订仪式。经理王勇作重要讲话，会议由党总支书记邓维主持，全院教职工参加会议。

邓维指出，目标责任考核以实事求是、客观公正、激励引导为原则，坚持奖励与惩罚相结合、以奖励为主。各部门2018年各部门工作目标是在学院2018年工作目标要求的基础上进行测算后提供初步目标数据，在征求各部门的意见建议后确定的。

王勇强调，目标责任考核是扎实推进学校“二次创业”各项工作目标落实的需要，是为顺利通过教育部本科教学工作合格评估准备条件的需要，是落实学院中心工作的需要，是推进学院各部门和教师发展的需要。因此，各部门必须下功夫抓好各项工作的落实，分步骤按程序推进各项工作。

会上，王勇代表学院与各部门负责人签订了2018年目标责任书。